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"Teilzeitanträge"


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Drucksache 683/05

... werden fast immer im gegenseitigen Einvernehmen getroffen. So wurden in westdeutschen Betrieben in 2003 bei hochgerechnet 107.200 Teilzeitanträgen in 93 % der Fälle, in ostdeutschen Betrieben bei ca. 20.400 Anträgen in rd. 85 % der Fälle, den Anträgen entsprochen. In Westdeutschland wurden nur 4 % der Anträge abgelehnt, davon waren nur wenige Fälle streitig. In Ostdeutschland wurden 11 % abgelehnt, insbesondere in kleinen Betrieben. Trotz der höheren Ablehnungsquote kam es in den ostdeutschen Betrieben nur selten zu Konflikten.

Inhaltsübersicht Inhalt
Drucksache 683/05




Bericht

Ergebnisse des Berichts im Überblick

I. Vorbemerkung

II. Ausgangslage

III. Zielsetzungen des Gesetzes

IV. Auswirkungen des Gesetzes auf die Beschäftigung 1. Anstieg der Teilzeitquote

V. Auswirkungen des Gesetzes auf die Betriebsorganisation

1. Allgemeines

2. Betriebliche Gründe nach § 8 Abs. 4 TzBfG und Betriebsorganisation

3. Belastung von Betrieben mit bis zu 50 Arbeitnehmern durch den in § 8 Abs. 7 TzBfG festgelegten Schwellenwert

4. Belastung von Kleinbetrieben durch die Regelung des § 7 TzBfG

5. Bezugnahme auf Vollzeitarbeitnehmer statt Arbeitnehmer in § 8 Abs. 7 TzBfG

VI. Auswirkungen des Gesetzes auf Arbeitnehmer

1. Arbeitszeitwünsche/Flexibilität

2. Vereinbarkeit von Familie und Beruf

3. Verbot der Diskriminierung von Teilzeitbeschäftigten

VII. Fazit


 
 
 


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