AMS-Leitfaden
- Inhalt -
1. Ziele
1.1. Ziele des Leitfadens
1.2. Ziele eines Arbeitsschutzmanagementsystems
2. Das Arheitsschutzmanagementsystem auf der Ebene der Organisation 2
Abb. 2: Hauptelemente des AMS
2.1. Arbeitsschutzpolitik
2.2. Arbeitsschutzziele
2.3. Bereitstellung von Ressourcen
2.4. Zuständigkeit und Verantwortung
2.5. Mitwirkung, Rechte und Pflichten der Beschäftigten
2.6. Qualifikation und Schulung
2.7. Dokumentation
2.8. Kommunikation und Zusammenarbeit
2.9. Erstmalige Prüfung
2.10. Ermittlung von Verpflichtungen
2.11. Ermittlung von Arbeiten, Abläufen und Prozessen (Planung)
2.12. Beurteilung von Gefährdungen
2.13. Vermeidung von Gefährdungen
2.13.2. Regelungen für Betriebsstörungen und Notfälle
2.13.3. Beschaffungswesen
2.13.4. Zusammenarbeit mit Kontraktoren
2.13.5. Arbeitsmedizinische Vorsorge, Gesundheitsförderung
2.14. Änderungsmanagement
2.15. Leistungsüberwachung und -messung
2.16. Untersuchungen
2.17. Interne Audits
2.18. Bewertung durch die oberste Leitung
2.19. Vorbeugungs- und Korrekturmaßnahmen
2.20. Kontinuierliche Verbesserung